В чем разница между зарплатой нетто и брутто в Польше?
💰 Зарплата Нетто и Брутто в Польше
Разбираемся, сколько налогов вычитают из вашей зарплаты и сколько вы реально получите «на руки».
Brutto (Брутто)
Это сумма, которая указывается в вашем трудовом договоре (Umowa o pracę / Umowa zlecenie). Это «грязная» зарплата до вычета всех налогов и социальных взносов.
Netto (Нетто)
Это ваша реальная зарплата «на руки». Деньги, которые придут на ваш банковский счет после того, как государство заберет долю на пенсию, медицину и подоходный налог.
📊 Минимальная зарплата в Польше
| Показатель | Brutto (Договор) | Netto (На руки)* |
|---|---|---|
| Месячная ставка | 4 850 PLN | ~ 3 580 PLN |
| Почасовая ставка | 32.00 PLN | ~ 24.50 PLN |
*Расчет для Umowa o pracę для лиц старше 26 лет. Для молодежи сумма будет выше.
💡 Совет: Налоговая система Польши продолжает поддерживать молодых специалистов. Если вам меньше 26 лет (так называемая “Нулевой PIT“), ваша зарплата нетто будет почти равна брутто, так как вы освобождены от уплаты подоходного налога. Всегда уточняйте этот момент при подписании контракта!
📄 Umowa o pracę: Сколько съедают налоги?
Детальный разбор отчислений: куда уходят деньги из вашей брутто-зарплаты.
🏦 Социальные взносы (ZUS)
Это львиная доля отчислений, которая гарантирует вашу будущую пенсию и социальную защиту:
👴 Пенсионный взнос (Emerytalne): 9.76%
♿ Взнос по инвалидности (Rentowe): 1.50%
🏥 Больничный (Chorobowe): 2.45% (обязательно)
🚑 Медицинское страхование (Zdrowotne): 9% (дает право на бесплатную медицину NFZ)
⚖️ Подоходный налог (PIT)
В Польше действует прогрессивная шкала налогообложения для физических лиц:
✅ Ставка 12%: Для большинства работников (доход до 120 000 PLN/год).
✅ Ставка 32%: Для тех, кто зарабатывает сверх лимита.
💡 Сумма, свободная от налога: 30 000 PLN в год (это значительно снижает реальный налог).
📌 Общий вывод: При работе по Umowa o pracę вы теряете примерно 26–28% от суммы брутто. Однако взамен вы получаете оплачиваемый отпуск (20-26 дней) и 80% оплаты больничного.
💡 Совет: Многие работодатели предлагают расчет “Brutto-Brutto”. Помните, что помимо ваших 28%, работодатель сверху платит еще около 20% налогов за вас. Если вы договариваетесь о зарплате, всегда фиксируйте сумму Netto в разговоре, чтобы не получить неприятный сюрприз в день выплаты.
📜 Umowa zlecenie и o dzieło: Что важно знать
Как начисляется зарплата по гражданско-правовым договорам и кто может получать 100% брутто на руки.
🤝 Umowa zlecenie (Договор поручения)
Это наиболее распространенный тип договора для иностранцев в Польше.
✅ ZUS: Обязательно уплачиваются пенсионные и медицинские взносы (кроме студентов до 26 лет).
✅ Chorobowe: Больничное страхование является добровольным (нужно писать заявление).
📉 Чистая зарплата: Примерно 73-75% от суммы брутто.
🎨 Umowa o dzieło (Договор подряда)
Применяется для конкретного результата (программирование, дизайн, тексты).
❌ ZUS: Не облагается социальными взносами (если это единственный договор).
💰 Выгода: Самая высокая сумма нетто, близкая к брутто.
❌ Риск: Нет медицинского страхования и стажа для пенсии.
🚀 Льгота для студентов: Брутто = Нетто
В Польше действует уникальное условие для студентов и учеников в возрасте до 26 лет, работающих по Umowa zlecenie:
Вы получаете 100% суммы, указанной в договоре!
Никаких вычетов ZUS и 0% налога PIT. Если в договоре 32 PLN/час — вы получаете ровно 32 PLN/час на карту.
💡 Совет: Если вы не студент и работаете по Umowa zlecenie, обязательно попросите работодателя платить за вас “Składka chorobowa”. Это стоит всего 2.45% от брутто, но дает право на оплачиваемый больничный. Без этого взноса дни болезни не будут оплачены вообще.
🔍 Как самостоятельно проверить свою зарплату?
Проценты отчислений, налоговые льготы и онлайн-контроль взносов ZUS.
📉 Сколько процентов забирают?
Для среднестатистического работника (старше 26 лет) общая сумма отчислений от Brutto составляет:
Например: при 6 000 PLN брутто, вы получите около 4 350 PLN нетто.
💰 Kwota wolna od podatku
Сумма, свободная от налога, составляет 30 000 PLN в год.
Это означает, что вы не платите подоходный налог (PIT), пока ваш годовой доход не превысит этот предел. Это автоматически увеличивает ваше “нетто” ежемесячно.
📲 Как проверить работодателя через PUE ZUS?
Вы можете онлайн убедиться, что работодатель честно платит за вас взносы:
- 1. Зайдите на портал zus.pl (платформа PUE ZUS).
- 2. Авторизуйтесь через Profil Zaufany или ваш банк.
- 3. Перейдите во вкладку “Ubezpieczony” → “Składki”.
- 4. Там вы увидите точные суммы, перечисленные на вашу пенсию и медицину.
📂 Что такое PIT-11?
Это итоговая декларация о ваших доходах за год. Работодатель обязан предоставить ее вам до конца февраля. Она нужна для подачи годового отчета (PIT-37) и получения возврата налогов (Zwrot podatku).
⏱️ Минимальная ставка
По договору поручения (Umowa zlecenie):
🔥 Brutto: 32.00 PLN/час
🔥 Netto: ~ 24.50 PLN/час
🎓 Для студентов: 32.00 PLN/час
💡 Совет: Если вы получаете зарплату брутто, это означает сумму с налогами. Если вы видите на карте сумму меньше обещанной, всегда просите в бухгалтерии “RMUA” – это детальный расчет, где расписан каждый грош, куда он был направлен.
🧮 Самостоятельный расчет: От Брутто до Нетто
Простая методика быстрого подсчета и пошаговая инструкция использования онлайн-калькулятора.
⚡ Быстрая формула (Коэффициент 0.7)
Для примерной ориентации используйте простое правило: умножте сумму Брутто на 0.7. Это и будет ваш чистый доход «на руки».
Пример: Если в контракте указано 30 PLN/час брутто:
30 × 0.7 = 21 PLN/час нетто
🖥️ Как получить точный расчет онлайн?
Для точных цифр с учетом всех налогов воспользуйтесь этим калькулятором.
Шаг 1: Тип договора
Выберите ваш тип контракта (чаще всего это Umowa o pracę или Umowa zlecenie).
Шаг 2: Сумма Брутто
Укажите сумму, зафиксированную в вашем договоре (например, 5 000 PLN).
Шаг 3: Результат
Нажмите «Oblicz», чтобы увидеть сумму нетто и детализацию налогов.
5 000 PLN
~ 3 738 PLN
При этом общие расходы вашего работодателя составят около 6 023 PLN (ваша зарплата + налоги за вас).
💡 Совет: Помните, что коэффициент 0.7 — это лишь ориентир. Если вы студент до 26 лет, ваш коэффициент составляет 1.0 (брутто равно нетто). Если же вы работаете на Umowa o dzieło, сумма на руки будет значительно выше 70%, так как там почти не платятся социальные взносы.
🚀 ТОП-5 советов: Как получать больше «на руки»
Практические рекомендации от экспертов ЄВіза касательно налогов и трудовых отношений.
Статус студента – ваш главный актив
Если вам меньше 26 лет, обязательно получите статус студента (даже в полицеальной школе). Это позволит вам получать 100% суммы брутто на руки по договору поручения (Umowa zlecenie). Разница в доходе может составить более 1000 PLN ежемесячно.
Подавайте PIT вместе с супругом/супругой
Если один из супругов зарабатывает мало или не работает, совместная налоговая декларация (Rozliczenie wspólnie z małżonkiem) позволяет существенно снизить подоходный налог. Это один из самых эффективных способов получить крупный возврат налога (Zwrot podatku) весной.
Контролируйте ZUS через смартфон
Не верьте на слово — проверяйте. Установите приложение mZUS или заходите через Profil Zaufany на портал PUE ZUS. Если вы видите, что взносы не начисляются, ваш стаж для пенсии и карты побыту не учитывается. Реагируйте на это немедленно.
Льгота на ребенка (Ulga na dzieci)
Помните о праве на налоговую льготу за каждого ребенка. Это прямые деньги, которые государство возвращает вам раз в год. Убедитесь, что вы указали детей в вашей налоговой декларации PIT-37.
Избегайте зарплат «в конвертах»
Зарплата нетто без официального брутто лишает вас медицинского страхования (NFZ). В случае несчастного случая или болезни стоимость лечения в Польше может превысить вашу годовую зарплату. Официальный договор — это ваша страховка.
💡 Совет: Если вы подписываете новый договор, всегда просите работодателя предоставить вам “Simulation” – полный расчет того, сколько вы получите при разном количестве часов или надбавках. Это нормальная практика для Польши, которая снимает все вопросы на старте.
Какие типы виз мы помогаем открыть?
Мы обеспечиваем полную поддержку в подготовке документов для всех основных категорий виз в Польшу. Выберите нужный вам тип для детальной информации.
Рабочая виза
На основании приглашения (Oświadczenie / Zezwolenie).
Студенческая виза
Для студентов вузов и полицеальных школ.
Учебная виза
Для учеников школ и воспитанников детсадов.
Карта Поляка
Бесплатная национальная виза для владельцев КП.
Карта Побыту
Виза для тех, кто ожидает решения (na kartę pobytu).
Виза по диплому
На основании окончания польского вуза.
Для водителей
Международные грузовые и пассажирские перевозки.
Бизнес-виза
Для деловых поездок и развития бизнеса.
Шенген/Туризм
Краткосрочные поездки до 90 дней.
Гостевая виза
Приглашение от родственников или друзей.
Не знаете, какая виза подходит именно вам?
Напишите нам – мы проанализируем вашу ситуацию и подберем оптимальный вариант.
Получить бесплатную консультацию 📲
Юшманов Костянтин засновник агентства ЄВіза, провідний візовий стратег.
Про експерта: Маю понад 12+ років практичного досвіду у сфері візового консалтингу та міграційного права. З 2012 року допомагаю українцям отримувати візи навіть після складних відмов у консульствах. Моя робота базується на принципах повної прозорості та юридичної відповідності.
Офіційні дані та реквізити:
- Статус: Фізична особа-підприємець Юшманов К. О.
- РНОКПП (ІПН): 3338613017
- Номер запису в ЄДР: 2 139 000 0000 005551 від 30.08.2012 р.
- Основний КВЕД: 63.91 Діяльність інформаційних агентств
Діяльність здійснюється офіційно згідно з чинним законодавством України.
Чому обирають «ЄВіза» під моїм керівництвом:
- Вичерпні консультації: надаємо повну інформацію про всі нюанси візового оформлення.
- Допомога в зборі документів: збираємо та правильно заповнюємо всі необхідні папери.
- Повний супровід: ми з вами поруч від першої зустрічі до моменту отримання візи.
- Дистанційна подача: ми подамо документи замість вас, дотримуючись усіх вимог консульств — вам нікуди їхати не потрібно.
Комплекс послуг: ✅ Оформлення запрошення та страхування. ✅ Заповнення анкети без помилок з урахуванням усіх актуальних вимог. ✅ Отримання візи без вашої присутності (де це дозволено законодавством).
Зателефонуйте для консультації:
+38(093)-726-52-35
info@multi-viza.com.ua – Відділ консультацій та подання документів.
partner@multi-viza.com.ua – Для пропозицій про співпрацю та роботодавців.
control@multi-viza.com.ua – Відділ контролю якості.
Добрый день! Мы с мужчиной Дмитрием и сыном Кириллом наконец получили предложения по работе в Кракове, но я совсем запуталась в этих цифрах. В контракте Дмитрия написано шесть тысяч злотых, а мне знакомая говорит, что на руки он получит намного меньше. Подскажите, как разобраться, что такое это брутто и нетто, чтобы мы с Дмитрием и Кириллом могли нормально спланировать наш бюджет на аренду?
Приветствую, Марина! Не волнуйтесь, этот вопрос возникает в каждого, кто впервые собирается работать в Польше. Сейчас подскажу: брутто – это сумма, которая указана в вашем договоре к вычету всех налогов и социальных взносов. Нетто – это именно те деньги, которые Дмитрий получит на руки после того, как государство заберет часть на медицинское страхование и пенсионный фонд.
Ой, теперь понятно. А большая там разница? Потому что у нас еще есть племянник Сергей и подруга Татьяна, они тоже ищут работу, и Сергею обещают какую-то “злеценю”, а Татьяне обычное “условие”. Будут ли у Дмитрия, Сергея и Татьяны эти отчисления одинаковыми, или это зависит от вида бумаг, какие они подпишут с работодателем?
Марина, сейчас проверим эти нюансы. Тип договора имеет большое значение: у Дмитрия на “условии о труды” и у Сергея на “условии злеценя” суммы нетто будут отличаться даже при одинаковом брутто. Обычно на руки выплачивается приблизительно 70-75ід суммы в контракте, но для молодежи до 26 лет, как вот ваш Сергей или Татьяна, действуют определены налоговые льготы, которые позволяют получать почти полную сумму без вычета налога на доход.
Это уже интересно, Сергею как раз двадцать три! А Кирилл наш еще школьник, но мы с Дмитрием слышали, что в Польше есть какая-то помощь на детей, как будто “восемьсот плюс”. Это тоже как-то влияет на нашу зарплату брутто, или эти деньги на Кирилла приходят отдельно от работодателя Дмитрия?
Подскажу: выплаты на ребенка, как вот программа для Кирилла, никоим образом не связанные с вашей зарплатой брутто или нетто. Эти средства выплачивает непосредственно государство через управление социального страхования (ZUS), потому они не облагаются налогом и приходят полной суммой на вашу карточку отдельно от основных выплат Дмитрия. Таким образом, ваш семейный бюджет будет состоять из зарплат нетто взрослых и социальной помощи на сына.
Как правильно считать нетто, если ставка брутто 28.50?
Чтобы получить точный результат, рекомендуется воспользоваться одним из следующих способов:
Онлайн-калькуляторы: Многие страны имеют онлайн-калькуляторы зарплаты, которые позволяют вам ввести вашу брутто зарплату и другие необходимые данные, чтобы получить приблизительный расчет нетто.
Бухгалтер или кадровик: Обратитесь к своему бухгалтеру или кадровику. Они имеют доступ к точнейшим данным о налогах и социальных взносах и смогут точно рассчитать вашу зарплату.
Налоговая служба: На веб-сайте налоговой службы вашей страны, как правило, можно найти информацию о ставках налогов и других деталях, необходимых для расчета зарплаты.
Пример онлайн-калькулятора
Если вы проживаете в Украине, можете воспользоваться онлайн-калькулятором зарплаты, например: https://plata.m.ie.mk/
Если говорят, что зарплата в Польше 22 злотых, то сколько будет нетто?
Если имеете в виду минимальную зарплату, то с 1 июля 2023 г. она составляет 3600 злотых брутто. После вычета всех налогов и взносов, зарплата нетто составляет 2993,16 злотых.
Если речь идет о зарплате вообще, то она может быть любой. Для того чтобы определить, сколько будет зарплата нетто, нужно знать, какая зарплата брутто, а также, какие налоги и взносы нужно уплатить.
Размер налога на доходы физических лиц зависит от размера зарплаты брутто и от наличия у работника льгот. Для лиц, не имеющих льгот, налог на доходы физических лиц рассчитывается по формуле:
PIT = (12% * зарплата брутто) – 3600 злотых
Размер взносов на социальное страхование и медицинское страхование также зависит от размера зарплаты брутто. Для лиц, не имеющих льгот, эти взносы составляют 13,71% от зарплаты брутто.
К примеру, если зарплата брутто составляет 5000 злотых, то зарплата нетто составит:
PIT = (12% * 5000 злотых) – 3600 злотых = 3600 злотых
ZUS = 13,71% * 5000 злотых = 685,50 злотых
NFZ = 13,71% * 5000 злотых = 685,50 злотых
Зарплата нетто = 5000 злотых – 3600 злотых – 685,50 злотых – 685,50 злотых = 2928,50 злотых
То есть, если зарплата брутто составляет 5000 злотых, то зарплата нетто составит 2928,50 злотых.
ваша лучшая работа на которой вы работали или же лучшая агенция
поделитесь пожалуйста своим опытом, на какую работу можно поехать и остаться там на карте, без вреда для здоровья и психики
Корейский завод нифко в Жорах, работа НЕ бей лежачего каждые два часа перерыв, бесплатные кофе чай и шоколадки в автоматах
Делал, там 7 месяцев завод хороший, работа не тяжелая, огород крутой
Пока самая лучшая на которой я работал это Aterima
Вспомогательные работы на одном японском заводе в Польше, особо ничего тяжелого как обычно бывает на заработках не делал но имел 200 часов 1000 долларов.
Но если честно то чтобы без вреда для здоровья и психики то это ничего не делать и получать деньги.
что завод?
Когда с богатой подругой встречался.
Лучшая работа в мире!
А потом попробовала похвалила и не взяла
И как же ты на неё работал?
красава
Надейся на свои нервы и физическую выносливость. А то все приложится.
работы вообще никакой нету
лол
Водительство))
Нетто / брутто
20 злотых это сколько в нетто? И как вообще считать% нетто от брутто?
это нисколько. Всё зависит от того что вам будут считать и как. Ваш вопрос напоминает дилетантски вопрос –
1000гр за смену это много или мало? Если всю смену спишь, и смены через сутки – много. Если спишь полсмены и работаешь все рабочие дни – много! Если работаешь время от времени, но можно нагнуть смену – нормально! Если работаешь все 12 часов НЕ разгибаясь + обязан захватить все выходные – то мало.
Совет от бывалого! НЕ считайте свои деньги от брутто или нетто. Считайте сколько вы в среднем можете откладывать. (Если вы приехали на заработки) Если приехали жить – здесь совершенно другая арифметика!
Очень приближённо, умножить брутто на 0,7 и получите нетто.
-19%
Наберите в гугле. Калькулятор винагродзень. На польском.
Зарплата
Подскажите пожалуйста, действительно ли ставка брутто равняется ставке нетто по договору умова о праце, если не исполнилось 26 лет?
Если вы студент польского вуза, а если просто нет 26 то просто +1 злотый к ЗП
Например нетто 14 зл, кому до 26 лет получают 15 зл
Не у всех сферах и отраслях труда все зависит от фирмы
В Польше, лица до 26 лет не платят налог на доходы по заработной плате. Поэтому логика в этом есть, но точно не скажу.
Брутто в нетто
Подскажите кто может перевести 18,50 брутто в нетто по условию труда чтоб знать точно
Умножаем на 0,7 и получаешь нетто (+ -)
zarobki.pracuj.pl/kalkulator-wynagrodzen
тут смотри
Да, да пишут в брутто, а приезжаешь и 13зл нетто
Минималка в Польше сейчас 2061,61 злотых чистыми на руки, получил за январь
Налог зависит от условия. А вообще, чтоб Получить нетто, нужно брутто умножить на 0,7.
13,83
Условия разные бывают … И делал ли ты сертификат резидента?
Перевод брутто в неттоПодскажите пожалуйста, как посчитать зп брутто в нетто, чтобы было более точно, спасибо)
Есть калькуляторы в интернете. Зависит тип условия и сколько вам лет
https://multi-viza.com.ua/pmzh-polshi/rabota/netto-i-brutto-v-polshe/
поищите калькулятор
Чтобы грубо прикинуть сколько вы получите «на руки», то есть нетто, нужно зарплату брутто умножить на 0,7. Но это все очень примерно
Умножить?
да
Потрібна безкоштовна консультація по оформленню візи? Зателефонуйте нам: +38(093)-726-52-35
+38(066)-726-52-35
+38(067)-726-52-34
Написати у Viber
У меня заканчивается безвиз 1го, здесь осталось неделю всего.
Мне работодатель предложил остаться отправиться на карту, это реально в этот период?
Так, все подробно. Кто по безвизовых до начала карантина, то может спокойно сидеть до конца карантина +30 дней. Кто по безвизовых после начала карантина, то тоже может сидеть до конца карантина +30 дней, но не совсем спокойно, потому что обязательным условием легализации просроченного безвизовых является подача на карту Привата до конца карантина +30 дней. То есть, по безвизовых есть дополнительный срок на подачу карту побыта, месяц, два, а может и больше, чего раньше не было.
Не достоверна это инфа.
На днях знакомые депорт получили
Если на карту не подали, то понятно, что депорт.
Так, можно подать документы на карту в последний день легального пребывания.
Корона вирус же. Даже по безвизовых легальное пребывание до конца карантина + 30 дней. Но на карту податься обязательно.
Для безвизовых это не распространяется. Для безвизовых только если человек был в объявлении карантина то есть если он находился на территории Польши до 14 марта.
Неа. Можно и по безвизовых быть до конца карантина +30 дней, но обязательно до конца этого срока отправиться на карту Привата, иначе весь, что больше легальных дней безвизовых будет считаться нелегальным пребыванием, то есть штраф и депортация
Только рабочая виза продлевается.
Все дело в том, что на праздники гос органы не работают. Вот я и спрашиваю или какие-то варианты до конца безвизовых то податься?
Имею основную работу, но в связи с праздниками завод закрыт.
Нашел подработку, понятно, что это не легально. И такой вопрос, скажите у меня какие-то гарантии что на этого подработки меня не бросят?
Посоветуйте пожалуйста.
50/50
От работодателя зависит. 50/50
Договаривайтесь о расчете ежедневный на подработку после выполнения работы.
Так ребята, я чёт не понимаю, если реально 18 час, то какого хрена люди работают по 14 сейчас от других фирм типо progress или bixen???
Стоит ли ехать, потом не высушат насчет налогов в Украине?
Да моя подруга работает от них и получает такую за нетто но они не платят налоги.
Она подавала справку о налоговой резиденции в Украине? Если да, то есть риск того, что в Украине налоговая заинтересуется. Но для этого надо либо самому об этом рассказать либо обмен информацией между Польшей и Украиной (пока это работает очень слабо, но чиновники стремятся к такому обмену)
На сайте про EWL много плохого написано…
Хотелось бы получить реальную оценку агентуры.
Главное чтоб это небыло ЮА Контракт!В Польше налог не платишь и получаешь 18 зл.в час,но по приезду домой тебе такие налоги Украина насчитает!
Это брутто или нетто (начислено или на руки)?
Этого я не знаю.
Нетто.
Интересно есть люди, которые готовы поделиться где кто работает кроме Польши? Хочу поехать попробовать где-то дальше, но даже незнаю через кого. Знаю, что рисковано, потому что могут депортировать но люди-то работают в Германии, Швеции, Норвегии и т.д. Стройка отпадает, так как в Польше работал.
В UK на черно можно спокойно работать, но меньше работы для нелегалов;
Начинать можно Лэйбор, а затем мастером.
Язык это второстепенное, главное пока (паспорт ес) или как вариант один Какой возьмет к себе на работу (не будет бояться штрафа за нелегала) и будет виплачувати наличными зарплату (то есть на черно).
И не факт что в языке одном загвоздка здесь в целом и язык, и пока, и то, что вы собственно такого умеете делать, это не Польша, где берут мох и болото, а на черно там работать схема не сильно бита.
Если вы студент аграрного, то вполне можно поехать в Норвегию по специальности, без знания языка.
Автор темы работал в Польше на строительстве, сомневаюсь в том, что он является студентом. И время сейчас сами знаете какое, не до студентов там.
Недавно смотрела видео о Швеции, наших там есть, то, сколько там людям платят и т.д. и насколько же была удивлена тем, что это не та страна, где вообще можно заработать много, даже если вы специалист и хорошо знаете язык, хотя бы английсикий.
Обратите внимание на соседние с Польшей страны, туда по крайней мере попасть гораздо проще. За Швецию-Норвегию забудьте, по островные государства (Ирландия Англия) тем более.
Мне лично всегда была очень интересна эта тема, но понимаю, что туда вопрос не в том как попасть, а в том, что вы можете им предложить такого, чтобы вас там хотели видеть в тех странах …
Философская мысль.
Но имеет право на существование?
Конечно
.
И по факту вы правы, там бы никто не ждет сильно, своих хватает, а вот разнорабочих то вперед, только автор же не хочет такую работу, хочет чет серьезнее. а чтобы серьезно надо? правильно. умения. а умение какие? правильно. особенно никаких. но все туда хотят. а предложить что можете? знания языка? нет. знания в физике, фармацевтике, технологиях может, нет? то-то и оно … вот поэтому «имеем шо имеем»
Потрібна безкоштовна консультація по оформленню візи? Зателефонуйте нам: +38(093)-726-52-35
+38(066)-726-52-35
+38(067)-726-52-34
Написати у Viber
Добрый день.Такую ситуация: работаю по визе на заводе по условию злицения где указано что работодатель должен предоставить мне 160 рабочих часов в месяц. В этом месяце было много выходных, поэтому получается всего 140 часов .Знаете имею ли я право на компенсацию со стороны работодателя за невыполнение условий договора? Работы почти нет, как он утверждает из-за карантина.
По факту можете, но я не встречала никого кто бы добился такого, может и есть такие случаи.
Как Вы понимаете Ваша ситация не нова и, к сожалению, плохо наказуема, но попробовать потребовать компенсацию Вы в праве.
Здесь другая ситуация ,, народ плачет хочет выходных, а их нет, и весь декабрь сказали все субботы рабочие ,, как бы выжить ,, только работизироваться.
Проще найти другую работу, более потратите нервов и времени добиваясь правды через 20 рабочих часов …
Вот это уж точно.
По сути, да, но я не понимаю, как можно работать так, лучше уж на условие труда тогда перейти.
Ранее была работа стабильна по 12:00 6 дней в неделю, а сейчас из-за нехватки компонентов работаем в основном по 8:00 и по 3-4вихидних в неделю, обещают что все должно наладиться, но при этом некоторые рабочие работают по 12 и 16 часов а другая часть сидит на хостелах.
К этому всему работодатель утверждает, что визы не удлиняются для тех кто заехал в Польшу после 14.03.2020.и требует для продления подаваться на карту и Воевудский приглашение.
Думаю ничего из этого не выйдет, Вы же сами дали ответ, из-за карантина, он может еще меньше часов дать, а может и вообще Вас уволить, мотивируя, что фирма не имеет сейчас такого объема работы, дохода и он Ваших услуг не потребуе.А чтобы получить компенсацию, Вам нужно на него написать жалобу, найти адвоката, который удоводнить, что Вы пострадали от того, что не было тех 20 часов
Работа и оплатаЗдраствуйте! Интересует такой вопрос потому что не знаю кто может дать ответ .. Итак. Я работаю по условию злецения и имею 14 нетто в час. В месяц выходе около 2400 нетто. Поляки которые работают так же со мной получают 5 000- 5100 нетто в месяц .. С От этого и вопрос .. Если я буду работать тут же только по условию о праце от этой же агентства что и работаю, то какая тогда может быть у меня зарплата? ?? А то видно что работаю на уровне с поляками половины ..
Вы же через агентство работаете? Если да, то вы кормите и себя и агентство, если напрямую то стоит задуматься.
Через агентство
Понятно, агентство Вас курирует, предоставляет консультации, координатор помогает, решает Ваши проблемы.Оны все живут по Вашему зарплату.
А можете мне помочь с вопросом как отличить хорошего работодателя от Агенции? А то я первый раз за границей и много чего не знаю .. Буду очень благодарен за любую информацию!)
Вся информация находится в договоре, который Вы подписываете. В конкретно Вашем случае в договоре указано, что Вашим работодателем является агентство. Если Вы заключаете договор напрямую с польским работодателем, то в договоре будет написано первая сторона (вторая это Вы) завод, фирма XYZ (название завода) .Крупные польские работодатели предпочитают НЕ заморачиваться с бумажками и обращаются к агентствам по трудоустройству. Если хотите узнать сколько реально Ваше предприятие платит Вам, попросите у агентства показать договор между ними и предприятием. Уверен, что они Вам откажут на 99 % .Хотя работать напрямую olx.pl, gratka.pl, pracuj.pl Вам в помощь. Находите понравившееся объявление, обычно пишут название фирмы (пример xyz sp z oo), в Гугле в поиск забиваешь название и читаете информацию о них. Главное род деятельности (rodzaj działalności), чтобы не было agencja pracy tymczasowej (агентство по трудоустройству) .Затем после названия фирмы напишите opinie (отзывы) почитайте. Если всё ок, телефон в руки звоните, пишите, договаривайтесь.
Агенция заключила договор с предприятием на подбор рабочих кадров, завод платит Вашу зарплату, а агентство они берут свою часть, а остальное отдают Вам.
Очень благодарен и большое спасибо за такую обширную и очень полезную информацию !!! И ещё раз СПАСИБО!)
Пожалуйста.
Шото ты какой то бред пишешь, выходит ты работаеш 171 время в месяц, если за данный же время поляк получает 5000 то у него почасовая 29 злотых !!!!!! Скорее всего ты не в курсе сколько твои поляки получают.
Мы работаем по 7,5 часов
А что делаете и где?
Агенция даёт условие о праце ?? Разве не само предприятие?
Я рассматриваю вариант при подачи на карту побыту
Я думаю да
Всем привет, ищем работу нас трое имеем открытые визы завтра будем в Польше. Не актуальна вакансия на которую собирались ехать
кто что может порекомендувать, нужна работа. Нормальное знание польского языка на уровне понимания, интересует что-то типа работы где будет зимой тепло какие производства можно автомобильные,мин 17 netto за час.
Могу предложить работу в строительной фирме, ставка минимум 16 нетто, если специалист от 18 злотых.
А в какой фирме документы делали?
Добрый вечер. Напишите мне, есть дружественная фирма, трудоустраиваются в Польше, Германии и Словакии, легально. попробую помочь.
Если есть знание языка на уровне понимания. Приезжай в Польшу, и работа сама тебя найдёт.
Может работа и сама найдет, но не 17 злотых нетто.
Сейчас найти за 17 нетто тяжело. Может вы имели масса? А 14 нетто?
Нет я имел ввиду именно нетто, знаю что сложно но все же работа и ехать я собирался именно за 17 нетто поэтому ищу что то подобное. Я как бы не без опыта и язык норм знаю и только в самой Польше уже более года отработал.
Привет всем. Кто знает какая наименьшая зарплата в Польше?
Какая самая? 🤔 Знаю что о таком никто не рассказывает. Никто конкретного ответа не дает … Но все же ….
знаете, но все равно решили спросить)
Реальная от 14 на руки с бесплатного жильем.
У нас 13 и жилье платное 🙄
все зависит от региона пребывания ☝🏽
Кто точно знает, закон о брутто в руки до 26 лет или включительно?
насколько я читал – то до 26 лет (то есть не включая 26 лет)
в нетто минималка до 26 лет вроде 13,83
тут вопрос у человека, я так понимаю, в другом: ДО 26 лет или включительно с 26?
До 26
Не отдают деньги Всем привет! Хочу спросить, кто знает агентство EASY EUROPE WORK.
Пожалуйста, ответьте, очень важно.
Кажется, я попала на деньги!
Без лоха жизнь плоха
Это уже все. И даже угрозы полиции будет мало, они не поведутся
Предупредите, что пойдете в полицию. Для начала.
Вы попали или Вам кажется?