Компания Визия Оформление приглашения, страховки и анкеты для виз
Смена работодателя в Польше
Смена работодателя в Польше, содержание статьи:
По полугодовому приглашению
Сколько раз можно менять работодателя
Может ли работодатель аннулировать визу
Что делать если полугодовое приглашение куплено у посредника
Как поменять работодателя по воеводскому приглашению
Аннулируется ли виза, если аннулировать приглашение от воеводы
Сменить работодателя по карте побыта
Если Вам не нравится работодатель, по любым причинам: обман в зарплате, плохое жилье, или же вообще работы для Вас в данный момент нет. Запомните, Вы можете сменить работодателя всегда, никто не будет Вас держать в рабстве, не нравится работа — смените ее!
Смена работодателя по полугодовому приглашению (освядчению)
Если Вы оформили визу на 180 дней, приехали к работодателю, а работы в на данный момент нет, не расстраивайтесь, сменить работодателя по такому приглашению легче всего.
Для этого нужно:
1 – найти нового работодателя
2 – попросить что бы он оформил новое приглашение от своей фирмы
И это все. Не нужно уведомлять, ни ужонд, который выдавал приглашение, ни даже старого работодателя. Но! помните, всегда договаривайтесь с работодателями мирным путем, если работы нет или работа чем-то не устраивает Вас, просто сообщите это работодателю, не нужно уходить с работы не предупредив.
Сколько раз можно менять работодателя?
Сколько хотите, столько и меняйте. У Вас есть ограничение в визе 180 дней, к примеру, в этот период можете работодателя менять не ограниченное количество раз. Приглашений у Вас тоже может быть выписано любое количество.
Обратите внимание, при пересечении границы в Украину, обязательно показывайте последнее приглашение, так как предыдущие, по которому Вы работали может быть аннулировано.
Может ли работодатель аннулировать визу?
Нет, сам работодатель может аннулировать только приглашение, визу может аннулировать консул или пограничник, к примеру Вам не подошел работодатель, и Вы благополучно от него сбежали не предупредив, Вам говорят что аннулируют визу и вообще, все будет ужасно (угрожают в общем) не переживайте, не Вы первые. Что нужно делать в таком случае? Необходимо как можно быстрей найти нового работодателя и вежливо попросить у него новое приглашение, оно обязательно нужно при любой проверке документов. Это будет на границе или просто на улице. Если Вы будете находиться с недействующим приглашением на территории Польши, вот это уже не хорошо, если это выявит полиция или пограничники, тогда могут и визу аннулировать и дать запрет на въезд на определенный период.
Что делать если полугодовое приглашение куплено у посредника?
На данный момент, как показывает практика, большинство работодателей не хотят заранее высылать приглашение и на это есть причины, вот основные:
— Долго ждать приглашение, обычное полугодовое приглашение в 2018 году оформляется уже 2-3 недели, и это еще не большой срок, бывает и больше. И оно еще стало платным 30 злотых.
— Очереди в визовом центре и риски отказа в визе, работодатель долго оформлял документы, само приглашение 3 недели, потом очередь в визовый цент около 2-х недель, рассмотрение документов консулом от 7 до 30 дней. По мимо этих всех дат, могут еще отказать в визе, а работодатель 1.5 месяца ждет работника, держит для него место, а в итоге в визе отказывают, обидно.
— Украинцы по Польской визе едут работать не в Польшу. Работодатель тратил кучу времени, оформлял документ, стоял в очередях, заплатил за документ в ужонде деньги, а работник которому он все это делал, даже не сказав спасибо, просто поехал в Чехию нелегалом. Эта ситуация, к сожалению, сейчас частое явление, потом люди удивляются, почему работодатель не хочет заранее оформлять им приглашение.
Это основные и самые весомые причины того, что работодатель не хочет заранее оформлять приглашение, с учетом того что Украинцев в Польше сейчас очень много, и уже с открытыми визами, работодатели конечно предпочитают взять на работу человека с визой и пока он будет работать просто ему переоформить приглашение.
Как поменять работодателя по воеводскому приглашению.
С заменой работодателя с воеводским приглашением немного сложней чем с обычным полугодовым приглашением, но все же так же возможно.
При смене работодателя так же, как и с полугодовым приглашением, первое, что нужно — это оформить новое приглашение. Но вот воеводское приглашение уже привязывает Вас к определенному воеводству, т.е. если хотите все сделать легально нужно сделать все таким образом:
- Оповестить воеводу о смене работы (после этого приглашение будет аннулировано)
- В течении 14 дней найти нового работодателя и попросить новое приглашение, учитывайте то, что годовое приглашение (зазволение) будет оформлять около 2-3 месяцев.
Помните что частая смена работодателя по воеводскому приглашению может негативно сказаться на дальнейшем получению виз.
Аннулируется ли виза, если аннулировать приглашение от воеводы?
Нет, виза остается действовать дальше, но без приглашения находится нельзя. Если, к примеру, хотите оформить полугодовое приглашение у нового работодателя (освядчение) помните, что легально Вас могут устроить на работу только в том случае, если у Вас не было перед этим полугодовой визы. Если же у Вас была такая виза, у Вас сейчас идет визовый коридор и Вас не возьмут официально на работу пока он не закончится.
Что будет если работник не сообщил о смене работодателя, а работодатель аннулировал приглашение.
Если с официальной точки зрения, это не легально и нужно как можно быстрей найти нового работодателя и просить приглашение, желательно такое же (от Воеводы). Если не официально то если не будете попадаться на глаза проверяющим, то никто не узнает что Вы сменили работодателя.
Какие могут быть риски если не оформить новое приглашение:
- можно получить депортацию при проверке документов на улице или на границе.
- неофициальное трудоустройство
- проблемы в дальнейшем с получением виз
Что я рекомендую: находясь в Польше с воеводским приглашением и годовой визой, работайте у того работодателя который выслал Вам приглашение, если же это не возможно, найдите нового работодателя и просите у него приглашение, желательно такое же годовое, от воеводы, тогда будет все официально.
Смена работодателя в Польше по карте побыта
Если Вы находитесь в Польше по карте побыта и планируете сменить работодателя помните, новый работодатель — новая карта побыта.
Карта побыта в отличии от виз жестко привязывает Вас к работодателю, но если необходимо его сменить такая возможность есть.
Можно при смене работодателя по карте побыта сделать следующим образом: взять у нового работодателя приглашение, приехать в Украину, открыть визу и поехать на работу по этому приглашению и сразу же подать на карту побыта.
Так же можно не играться с приглашением, а подать документы сразу на новую карту побыта. Но помните, пока оформляется карта выезжать со страны нельзя, а карта может оформляться до полугода, в некоторых случаях и больше.
Что делать если меняете работодателя?
1 — оповестите ужонд о смене работы (это нужно сделать в течении 15 дней после увольнения)
2 — в течении 30 дней найдите нового работодателя и подайте документы на новую карту
При смене работодателя нужно писать заявление в тот ужонд, который выдавал карту, это важно!
Про смену работодателя в течении 15 дней должен сообщить сам работник а не работодатель, нужно обратиться в отдел по делам иностранцев, в том воеводстве где получали карту побыта.
Написать заявление о смене работодателя или места работы (wniosek o zmianę stanowiska pracy), такое заявление заполняется на Польском языке.
Образец (wniosek o zmianę stanowiska pracy)
Обратите внимание что такое заявление нужно подавать именно в тот уженд где получали карту, иначе это будет принято как оформление новой карты.
После того как Вы подали данное заявление, необходимо в течении 30 дней найти нового работодателя, оформить с ним трудовой договор, медицинскую страховку и зять решение старосты, и предоставить все эти документы в отдел по делам иностранцев.
Затем нужно оплатить гербовый сбор 440 злотых + 50 злотых за выпуск новой карты, в случае если Вы подали документы, но они еще не готовы (децизии) решения еще нет, а Вы повторно хотите сменить работодателя гербовый сбор не взымается.
Нужно так же подать следующие документы для смены работодателя:
Действующий загрна паспорт
2 фото 3,5*4,5мм
рабочее приглашение + рабочий контракт
Договор аренды жилья и подтверждение прописки (Oświadczenie o zameldowaniu)
Теперь Вы знаете как сменить работодателя, если остались вопросы пишите в комментариях, если знаю — помогу.
Смена работодателя в Польше — с данной статьей так же интересуются:
 |  |  |
Как отдать ребенка в садик в Польше | «Умова о праце» и «Умова злицення». В чем разница? | Какая минимальная и средняя пенсия в Польше? |
Хочу устроится на другую работу работадатель аннулирует приглашение как поступить в этой ситуации
- Находите нового работодателя, просите его оформить новое приглашение и дальше продолжаете работать по текущей визе
Как сменить работодателя имея сезонную визу
- Ищите нового работодателя, просите у него приглашение, работаете.
Если остались вопросы пишите их в комментариях, с удовольствием ответим! Удачных и безопасных поездок.
Как узнать если карта привязана к работодателю, и если не привязана , можно ли работать в другом воеводстве
.
Подскажите пожалуйста, заехала в Польшу до начала карантина. Не выезжала . В августе от агентства подали документы на карту побыту, но в декабре меня уволили. Сейчас мне говорят, что оснований для работы у меня нет . Так ли это ? Ведь моим первоначальным основанием была виза для работы и она же продлевается во время эпидемии. Я уже совсем запуталась . Помогите разобраться пожалуйста.
Смена работодателя по карте побыта до децизии.
Ребята подскажите. Могу ли я поменять работодателя не выезжая в Украину из Польши? Подался осенью на карту побыта, позвонили из уженда, сказали что приняли заявление, ждите письмо с вызовом на отпечатки пальцев. Вот до сегодня жду… А могу ли сменить на этом этапе работодателя? Донести документы от новой фирмы или агенции чтобы не выезжать и не делать визу в Украине? Или там есть определённая зависимость от освядчений и зезволений на працю?
Да, поменять можете
Чтобы работать вам нужно чтобы новый работодатель сделал вам освядчение или зезволение
На карту просто доносите/отправляете документы от нового работодателя (договор, разрешение на работу, залончинк 1, опинию старосты (если не освобождены от нее))
Вот только освядчение было уже перед этим приехал по безвизу и подался на карту , оно уже закончилось, работаю сейчас на зезволении, то есть выходит нового зезволения или освядчения от другого работодателя уже не получу?
По освядченю можно работать 180/360 по зезволеню 360/360, то есть коридора по зезволеню нет
То есть если уже есть зезволение то могу перейти к другому работодателю или другой работодатель может предоставить зезволение на год?
Новый работодатель должен сделать вам зезволение, чтобы вы могли на него работать)
И да, оно может быть на год или сколько там вам нужно
Спасибо!
Карта быта, переход на новую работу
Добрый день, подскажите, пожалуйста, хочу поменять работу. Место новой работы в другом воеводстве. Umowa o pracę закончилась И я ее не продолжал. Не потеряю ли я карту при изменении места работы?
Нет не потеряешь, но придется ее переделывать.
Если ваша карта привязана к конкретному работодателю, то при смене работы ее нужно менять
Какая процедура замены карты? Я сначала устраиваюсь на новую работу и подаю уже в новый ужонд просьбу о замене?
В течении 15 дней от потери работы нужно написать письмо в ужонд, который вам выдал карту вы потеряли работу.
У вас есть 30 дней от потери работы на то, чтобы составить документы. Если у вас уже есть децизия никаких переносов не нужно, просто составляете документы в новом воеводстве
Посмотри ютубе, есть много информации на эту тему
Спасибо, все четко и по местам разложилось. Спасибо за ответ !!!
Co muszę zrobić, kiedy przestanę pracować u pracodawcy, na którego uzyskałem zezwolenie na pobyt czasowy i pracę ? Ile czasu mogę zostać jeszcze w Polsce? Ile czasu w takiej sytuacji ważna jest karta pobytu czasowego ?
Cudzoziemiec przebywający na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę zawiadamia pisemnie wojewodę , który udzielił tego zezwolenia, w terminie 15 dni roboczych, o utracie pracy u któregokolwiek z podmiotów powierzających wykonywanie pracy , wymienionych w zezwoleniu.
W okresie 30 dni liczonych od dnia utraty pracy na rzecz podmiotu powierzającego wykonywanie pracy, wymienionego w zezwoleniu nie wszczyna się postępowania o cofnięcie cudzoziemcowi zezwolenia na pobyt czasowy i pracę, jeżeli cudzoziemiec wykaże, że dopełnił obowiązku powiadomienia, o którym mowa powyżej. Po ww. okresie wojewoda wszczyna z urzędu postępowanie o cofnięcie cudzoziemcowi zezwolenia na pobyt czasowy i pracę. Postępowanie zakończy się w ciągu miesiąca od odbioru zawiadomienia o wszczęciu postępowania przez stronę. Cudzoziemiec powinien opuścić terytorium RP w ciągu 30 dni od dnia, w którym decyzja o cofnięciu mu zezwolenia stała się ostateczna.
То есть если в течении 30 дней вы НЕ сложили новый пакет документов, тогда начинается процесс аннуляции карты (который может длится всего лишь месяц в Некоторых воевудствах), чтоб этого избежать, лучше сложить новые документы. Но вы в праве делать так, как вам подходит
Я уже полгода Находился в Украине, заехал по карте которую сделал от старого работодателя, ее никто не утруждаться закрывать видимо. Но найти работу нелегко по карте, все почему-то отказывают, так что сижу без работы пока 🙁
Спасибо за ответ.
посмотрите в ютубе, есть много информации на эту тему
Здравствуйте, у меня такой вопрос. Я открыла визу, поехала на работу в Польшу, работа не подошла, я вернулась в Украину.Теперь опять хочу ехать, получила уже электронное приглашение, но нашла хорошую работу, и мне заказали новое освядчення. Могу ли я пересечь границу по первому приглашению, если второе еще не сделано? Когда происходит аннуляция старого, при подаче на новое, или в тот день, когда новое будет готово?
Лучше дождитесь новое приглашение и с ним уже можете ехать. Тогда проблем точно не будет.
Добрый вечер.
Подскажите, жду карту, через 2 месяца еду на снятия отпечатков пальцев, но я хочу сменить агенцию, работа та же, только агенция будет другая. Нужно ли снова подаваться на карту? Заранее спасибо ☺️
Пока карта не готова вы можете сменить легко работодателя после выдачи карты уже не так просто, поэтому займитесь этим вопросом до выдачи карты.
Подскажите, мне нужно составить новый договор с агенцией и донести его в ужонд?
Карта. Можно ли поменять работу?
Если оформить карту через АГЕНТСТВО, от конкретного работодателя, можно ли потом поменять работу? И что необходимо для смены работы?
Если изменится прямой работодатель к которому карта привязана то и ее менять надо …
Всем спасибо
имею устарелые сведения. 3-4х летней давности. При смене работодателя за 14 дней должен найти нового. Подать от него документы, или выехать в Украину.
Ну только у него работодатель это агенция 🙂 а агенция может устроить и работать на другую работу ..
а может его агенция достала?))) или он климат сменить хочет, на море выехать, а там в Агенции нет работы))
Ну в данном случае она хочет сменить работу, а не работодателя, как Я понял
Нельзя изменить АГЕНТСТВО, а работу можно менять. Куда пошлет агенция там и пригодишьсЯ 🙂
НЕ пугай человека
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как мне поступить правильно. Жду сейчас карту побыта, но децизии ещё нет, действующей визы нет, работаю по продлению освяжчения. Хочу уехать работать в другое воеводство. Как быть с картой побыта? Как об этом зглосить в уженде?
Здравствуйте,заехала по приглашению, виза , но на работу не выходила, условия не те, хочу поменять город и работодателя, а предыдущий не хочет аннулировать приглашение, мне теперь не смогут сделать новое освядчение?
Здравствуйте, попросите нового работодателя помочь с этим, выход должен быть.
Будут ли какие-то штрафы?
Если меня уволят с работы и у фирмы нет подходящей вакансии для меня, могу я поменять работодателя без штрафов и отработки?
Я не очень разбираюсь в условиях агентств, но где вы будете отрабатывать, если вас уволили?
К примеру на те вакансии на которые я не хочу!
Это будет странно, закидывать работника только на 2 недели для отработки, вы же там больше проблем принесёте чем пользы)
Ну и я так предполагал . СПАСИБО!
Да мне не за что, ведь я в этом не разбираюсь, только предполагаю.
Желаю вам удачи!
Смотря что подписывали.
Там то прописано отработка если хочешь уйти иле же штраф без отработки но я опираться хочу на то что у них нету подходящей для меня вакансии?
Если в условиях договора не указано в каких случая какие пункты договора будут не действительны (или что-то очень подобное), то по закону вы должны будете выполнить условия договора. Как и компания, кстати.
Будь спокоен
Помогите! Вопрос к знающим!
Если я еду по приглашению от одного работодателя но в Польше по дороге встречаю например работодателя с лучшими условиями!
то как правильно контролировать процесс с документами? Чтобы не нарушать польских законов!
Заранее спасибо!
Новый работодатель делает вам новое приглашение. Пока делается приглашение вы НЕ имеете права у него работать …
А сколько ~ времени, для работодателя, занимает аннулировать первое и сделать свое приглашение?
Всё Должны переделать на новой работе.
Как часто поляки так контактируют?
Я звоню в как бы владельца компании (он так зарекомендовал себя), но он пишет:
Narazie jesteśmy na spotkaniu oddzwonimy
есть: Сейчас мы на встрече, мы вам перезвоним
не пишет: Я на встрече …
Странно?! Или это нормально у поляков?
Часто 🙂 особенно владельцы фирм и особенно когда видят неизвестный номер.
Если это фирменный номер, то это нормально. Я тоже всегда всегда отвечаю «jesteśmy» из фирменного номера
изменение работы
Как изменить работу когда есть карта побыту или воеводская виза, делать новые?
Если карта на побыт и труд, то так делать новую
Визу переделывать не надо, только зезволение надо будет новое
1. Если просто сократили / уволился?
2. Если запись-печать на карту в избитую в паспорте, то тоже нужно на новую подаваться?
3. Чем печать на карту побыту хуже карты побыту, нельзя пересекать границу многократно?
1.?
2. Если печать, то к вашему делу доносите документы по новому месту работы и все
3. Печать дает право только находиться в Польше. Она не дает права работать или заезжать в Польшу
Спасибо
1.Если уволили/ лся и еще не устроился новую работу тоже делать новую карту побыту?
Ну с тех видов карт, я знаю, это воссоединение с семьей, тогда партнер получивший такую карту может менять работу
Вроде еще что-то связанное с обучением может быть, но я не в курсе
Если вы уже получили карту, В течении 15 дней нужно проинформировать ужонд о потере работы и в течении 30 дней составить новый пакет документов
Нужно снова на карту побыту подаватися
Может быть такая карта побыту, что не нужно при смене работы подавать на новую (кроме постоянной)?
Добрый день. Получив зазволение (приглашение на год) открыл годовую визу до конца августа. 18 декабря уволился с этого места работы ( предварительно отработав 14 дней) и уехал на Украину. СМОГУ ли я пересечь границу по этому зазволению, или его могли аннулировать и меня могут не пустить в Польшу?
Добрый день, работодатель мог аннулировать приглашение и тогда не пустят, лучше всего к тому работодателю к которому едете попросите освядчение у него
Добрый день.
Подалась на карту побыта, плюс карантин.
есть штамп в паспорте, как сделать новое осведченя, если шесть месяц уже отработал.
но меняю должность и нужно отправить документы в ужонд
Пусть попробуют подать, может выдадут
Смена работы
Если я еду от агентства и мне не нравится работа или з / п, могу ли я переехать на другую работу? Это без проблем? Есть ли какие-то нюансы?
бывает и за один-пару дней тебя смогут взять на новой работе.
только нужно сперва пообщаться с новым работодателем, как, что и по чём.
главное, что бы не было From bad to the worse
да нужно договориться с новым работодателем чтобы подготовили все документы, а это может занять некоторое время, что ждать будет просто невыгодно, поэтому в таком случае лучше работать на своей работе пока не будет все готово у другого работодателя все документы, а затем увольняться и переходить на другую работу с минимальной потерей времени конечно предупредив наперед первого работодателя об увольнении в ближайшее время только лучше не говорить, что другая работа и т д потому что могут быть трудности, но все проблемы в том на которых вы документах устроены и которой у вас разрешение от этого зависит ли будет максимально просто и быстро, либо очень долго и трудно
На такой случай. Надо с другими договариваться раньше. Ибо период пандемии оформления документов делается через почту.
Добрый день !
Подскажите пожалуйста ,можно ли получить oświadczenie если ситуация выглядит следующим образом:
Отработал по oświadczeniu июнь ,июль и август по безвизу,вернулся в Украину ,посидел там три месяца,получил zezwolenie на 3 года ,открыл по нему визу воевудскую ,въехал в Польшу 11 декабря ,прошел 10-дневный карантин и теперь в приделах этого же воевудства хочу сменить работодателя .Если я правильно понимаю законодательные проволочки ,то у меня есть возможность сменить работодателя по oświadczeniu на оставшиеся не использованные в году 3 месяца .
Если кто знает ,подскажите .
Z góry dziękuję 🙂
Ты можешь работать у работодателя да 3 месяца что осталось, но если хочешь работать дальше просто от нового работадателя попроси пускай сделают новое приглашение. Ты сможешь работать до конца своей визы в паспорте, если нету 3х месяцев или вообще нету освячения то тогда нужно ждать приглашение пока сделают от новой фирмы от 1 до 3 месяцев смотря какое воевудсво.
Спасибо за ответ.
Ещё такой вопрос.Если мне новый работодатель сделал oświadczenie на три месяца ,могу ли я передумать и остаться у предыдущего работодателя по zezwoleniu на основании которого я открыл визу воевудскую ?Другими словами …анулируется ли zezwolenie всвязи с изготовление oświadczenie.?
тут зависит от самого работодателя так как только он может аннулировать освячение если он не аннулирует то освячение будет потрачено напрасно, звони узнавай по своему опыту скажу что соглашаются не всегда им просто впадло с вами возиться
Приехал по воевуде ,а потом решил сменить работу ,заказал у другого работодателя oświadczenie и ……передумал ( оказалось что на такая уж и хорошая работа на заводе Tenneko w Gliwicach).Позвонил ,сказал что передумал ,но……начинают мне втриать ,что теперь поздно ,так как oświadczenie анулировало zezwolenie.Т.е. теперь даже если я и передумал ,то остаться там ,куда я приехал по воевуде ,на будет возможно ,так как оно уже аннулировано фактом изготовления нового oświadczenie ,что для меня кажется абсурдом ,если конечно система urzędu не делает это автоматически ..
Теперь понимаю ,что можно спокойно работать по zezwoleniu и открытой на его основании воевудской визе ,а oświadczenie «выбросить» … Единственное что плохо ,так это то,что новое изготовитькже нельзя .По рацней мере ,пока не пройдет 90 дней …
Большое пасибо за помощь!!!
Я был в такой ситуации, месяц работал на черную знал что не кинут, они мне переделали приглашение воевуды под себя. И тогда я стал официально работать уже, но нужно знать что вас точно не кинут.
Да.
Спсибо.
Добрый день !
Подскажите пожалуйста ,можно ли получить oświadczenie если ситуация выглядит следующим образом:
Отработал по oświadczeniu июнь ,июль и август по безвизу,вернулся в Украину ,посидел там три месяца,получил zezwolenie на 3 года ,открыл по нему визу воевудскую ,въехал в Польшу 11 декабря ,прошел 10-дневный карантин и теперь в приделах этого же воевудства хочу сменить работодателя .Если я правильно понимаю законодательные проволочки ,то у меня есть возможность сменить работодателя по oświadczeniu на оставшиеся не использованные в году 3 месяца .
Если кто знает ,подскажите .
Z góry dziękuję 🙂
Ты можешь работать у работодателя да 3 месяца что осталось, но если хочешь работать дальше просто от нового работадателя попроси пускай сделают новое приглашение. Ты сможешь работать до конца своей визы в паспорте, если нету 3х месяцев или вообще нету освячения то тогда нужно ждать. Приглашение пока сделают от новой фирмы от 1 до 3 месяцев смотря какое воевудсво.
Спасибо за ответ.
Ещё такой вопрос.Если мне новый работодатель сделал oświadczenie на три месяца ,могу ли я передумать и остаться у предыдущего работодателя по zezwoleniu на основании которого я открыл визу воевудскую ?Другими словами …анулируется ли zezwolenie всвязи с изготовление oświadczenie.?
Тут зависит от самого работодателя, так как только он может аннулировать освядчение. Если он не аннулирует то освячение будет потрачено напрасно, звони узнавай. По своему опыту скажу что соглашаются не всегда им просто впадло с вами возиться.
Приехал по воевуде ,а потом решил сменить работу ,заказал у другого работодателя oświadczenie и ……передумал ( оказалось что на такая уж и хорошая работа на заводе Tenneko w Gliwicach).Позвонил ,сказал что передумал ,но……начинают мне втриать ,что теперь поздно ,так как oświadczenie анулировало zezwolenie.Т.е. теперь даже если я и передумал ,то остаться там ,куда я приехал по воевуде ,на будет возможно ,так как оно уже аннулировано фактом изготовления нового oświadczenie ,что для меня кажется абсурдом ,если конечно система urzędu не делает это автоматически ..
Теперь понимаю ,что можно спокойно работать по zezwoleniu и открытой на его основании воевудской визе ,а oświadczenie «выбросить» … Единственное что плохо ,так это то,что новое изготовитькже нельзя .По рацней мере ,пока не пройдет 90 дней …
Большое пасибо за помощь!!!
Я был в такой ситуации, месяц работал на черную. Знал что не кинут, они мне переделали приглашение воевуды под себя и тогда я стал официально работать уже, но нужно знать что вас точно не кинут.
Да.
Спасибо.
Карта на 2 года Всем привет, подскажите кто в курсе, а не кто дальше села не выезжал зато знаток во всех делах. Если сделать карту на 2 года под определенную вакансию, через какой срок можно освободиться и уйти на другую работу?
Через полгода
Через полгода, смена работодателя !!!! Идёшь в полицию и подаёшь заявление, и ждёшь результат !!!
Что значит сделать карту на 2 года под определенную вакансию ???
Ну вот так работодатель предлагает работу и под эту работу делает карту, не понятно?
Первый раз такое слышу 🤔 Поляки вероятно думают что Украинцы совсем тупые 🤔 🤣 а самом деле я еще не видел мудрого Поляка
Это о Чехии
серьезно?
Они все мудрые, только в свою сторону
по вакансии карту не делают, указываете фирму где работаете, карту могут выдать от года до трех
Смена работодателя после окончания визы во время карантинаПривет всем!
Просьба помочь к знающим людям!
Виза закончилась 30.10. Работаю до сих пор, так как визу продлили в связи с карантином. 10.12. производство закрывается, всех украинцев увольняют.
Возможно ли трудоустроиться на новую работу, у нового работодателя при сложившейся ситуации? Или получается, что пребывание легальное 30 дней после карантина а работать легально нельзя?
Может есть какой то документ или разъяснения по этому поводу?
нужно только приглашение от другого работодателя…..
Приглашение на основании чего?
Виза закончилась уже.
Кто реально имеет опит такого трудоустройства?
смотрите видео, приглашении не надо основания, приглашение должно быть простое от работодателя
Где, кроме видео, это можно еще узнать. Во временном агентстве мне уже отказали, мотивируя тем, что продлевается только то приглашение, которое было рабочее на момент окончания визы . Видео я смотрела, откуда взята данная информация из видео непонятно.
Точнее кроме слов Сергея Пеха хотелось бы иметь понимание из чего это следует.
С 14 марта 2020 г. подлежит продлению на срок 30 дней с следующего дня после оглашения окончания эпидемии пребывание на основании: ❗
1) Национальных виз, которые закончились во время эпидемии;
2) Карт побыту, которые закончились во время эпидемии;
3) Срок на подачу внесков на карту побыту (часовый, сталый, карта резидента);
4) Срок действия уже выданных разрешений на работу (зезволений), сезонных разрешений на
работу, а также освядчений полугодовых.
ищите его(того, что говорил по видео) по интернету спрашивайте, вы в Польше? могу предложить работодателя (поляка) тот не откажет, только не знаю будете вы там работать ил нет. Но это если хотите то разговор продолжим завтра, а то я иду в люлю.
Спокойной ночи!
Да, интересно, только я завтра во вторую смену, буду здесь после 22. Да, я в Польше
робота по сортировке мусора, от Варшавы 30 км, работа по 12 часов, женщины работают на ленте, два раза перерыв по 30 мин., который входит рабочее время, норм нет(а это не маловажно) в обед дают второе, если работник нормально работает, пропусков нет, то за жилье(общага по 4-6 чел) и питание(в обед второе, остальное за свой счет) бесплатно,12 злотых в час, думайте.
Николай, я подумаю 🙂
Люди!!!
Удалось пообщаться с работником уженда праци. Подтвердили, что можно, что все легально. Теперь осталось донести эту информацию к работникам агентств. Всем удачи, и спасибо за помощь!
Так как ваш побыт на данный момент есть легальный, вы можете сменить работу. Процедура смены работы остаётся та же — разрешение на новую работу и вперёд! У меня виза 3.11 закончилась. 30.11 уволилась с работы, нашла новую и уже мне подали документы на новое разрешение.
Наталия, поделитесь, пожалуйста, через какое агентство получилось так сделать? У меня реально проблема. Буду очень благодарна.
Не через агентство. Всё сама 😉
Наташ, спасибо.
смотрите на ютубе видео
Скажите,если подались на воевуду когда работали ещё по биометрии,и после того уже прошёл коридор и наша воевуда ещё не готова. Нам сделали приглашения на въезд по биометрии. Но мы хотим по приезду менять работодателя и подаваться на карту побыта, возможно ли так сделать?
Можно,нужно приглашение от другого роботодателя.
Можно ли через нового работодателя податься на карту?
Конечно можно.
Можете, для въезда делайте новое приглашение от нового работодателя и идите на карту.
Изменение работы при ожидании карты.
Доброго вечера! Имею такую ситуацию: остался месяц Безвиза, хочу продлить пребывание в Польше дольше, хотя бы еще на 3 месяца, но сменить работу на другую.
Возможно отправиться на карту избитую от этой работы, но через месяц сменить работу и ожидать карту уже от другого работодателя?
Так можно податься с места где работаете сейчас а потом сменить работу. Но обязательно включите новое условие к делу в уженди когда измените работу
Спасибо!
Не за что
А если это будет работа в другом уженди?
Уженди? Возможно воеводстве?
Если в другом воеводстве тогда нужно будет щей новый «вньосок» с оплатами повторно
Спасибо, это немного напряжно все, лучше уж будет мне вероятно сделать воеводскую визу …
Можно ли приступить на работу без освядчения (якобы оно в работе) ?
От работодателя зависит, некоторые берут так, некоторые нет, но официально нельзя так.
Я приехал на работу но на меня не нашлось места. Нашел другого работодателя но там молодая фирма никогда не брала на работу украинском и работодатель не знает как переоформить документы. Подскажите как ему переоформить приглашение что для этого нужно и еще ему понадобится чтобы легально меня трудоустроить.
Если он не знает, значит ты ему не нужен, если бы нужен то он позвонил в уженд и все узнал бы.
Ну если он работодатель берет человека на работу, значит наверняка заинтересован чтобы сделать все правильно.
Вам нужно чтобы сделали новое приглашение е этого работодателя.
Лучший вариант — все уточнить в ужонде.
Но он может сам позвонить в тот же уженд Воевудский или Urząd do Spraw Cudzoziemców и проконсультируется.
Согласен, так будет даже быстрее.
Вы думаете работодатель тот крепко будет спешить куда-то звонить?
Этот будет.
Ну тогда в ужонд звонит и все ему хорошо подскажут я думаю.
Добрый день. Я заехала до карантина. Виза и приглашение было на 4 месяца. Когда срок визы закончился, агентство сделали мне новый договор, по которому я могу работать до окончания карантина. Сейчас хочу сменить агентство и работу. Могу я это сделать?
Добрый день, можно
Подскажите можно ли работать одновременно на двух работадателей, ожидая карту побыту только от одного
Официально нет конечно
Доброго дня. Я приїхав працювати по зезволенію, але як виявилось мені його анулювати, то роботодавець зробив освядчення. Я не виїжджав за територію Польщі з ним. Тепер коли дія його закінчилась , я можу взяти нове і відкрити візу в Україні?
Доброго дня, так якщо запрошення дадуть більше ніж на 97 днів, якщо менше візу не дадуть
Здравствуйте, у меня открыта полугодовая виза. Официально по ней я только месяц проработала, а в остальное время до конца ноября нелегально. Сейчас пришлось заехать в Украину, у меня остается лишь два месяца визы, ни туда ни сюда. Вопрос, можно ли открыть новую визу на неиспользованные трудодни ?
Здравствуйте, можете открыть но только по другому приглашению, по сезонке или по воеводе можете и остаток визу нужно будет аннулировать.
Здравствуйте.
Подскажите пожалуйста. Можно ли пребывать в Польше по визе, если приглашение аннулировали? Не будет ли депортации при возвращении с анулированным приглашением?
Заранее спасибо.
Подскажите пожалуйста.Летом делали освядчение,но визу по нему так и не открыли.Оно анулировалась самостоятельно или нужно чтобы работодатель подавал заявление в ужонд?
Аннулировалось самостоятельно если такой срок уже прошел
Можно ли сменить работу и город проживания когда жду на карту побыта? Если да, то что для этого будет нужно?
По 1 — работа в другом месте
По 2 — желание
Карта была привязана к Работодателю?
Не знаю Скорее всего да
А как вы вообще подавали на карту побыта? Через кого? Кто вас туда завез и вам показал?
Почте, моя агентство, в то время был на карантине. У меня на руках только желтая карточка с печатью и кодом
Смена работы, ожидая карту побыта
Бывают отдельные случаи, когда меняется работодатель в период ожидания получения ВНЖ: все документы поданы, но утвердительный ответ и Карта еще не выданы. В этих случаях можно поменять данные бесплатно. Но если КП уже оформлена, придется заплатить еще раз.
Понял, спасибо