Минимальная зарплата в Польше

К большой радости работающих людей, появились слухи о предстоящем повышении минимальной заработной платы в Польше. В ответ на множество запросов сайт для иностранцев мы обновили всю информацию по этой теме, и теперь на странице можно будет найти актуальные данные.

По каким параметрам происходит расчет зарплаты

К сожалению, министерством финансов до сегодняшнего дня не разработана единая формула расчета минимальной зарплаты, благодаря чему нет единства между профсоюзами и представителями бизнеса. Периодически возникающие споры не вносят дополнительной ясности в ситуацию. Тем не менее есть ориентировочные (усредненные) расчеты, где за основу берутся:

• рост ВВП;
• прогнозируемый уровень инфляции;
• средняя заработная плата по стране и т. д.

Эта цифра и стала отправной точкой в расчетах необходимого минимума на 2022 год. То, что различные ведомства в итоге получили несхожие результаты, несмотря на одинаковый «исходник», удивления не вызывает по причинам, о которых упоминалось выше.

UPD от 16 июня 2021 года — правительство Польши и совет министров РП сделали официальное заявление о предполагаемом размере минимальной заработной платы на грядущий 2022 год:

• минимальная ежемесячная зарплата в Польше — 3000 zł, тогда как сейчас эта сумма равна 2800 zł;
• минимальная оценка одного рабочего часа — 19,60 zł (сейчас это 18,30 zł/час).

График минимальной зарплаты в Польше для Украинцев.

Тем, кто не помнит или не знает, следует рассказать об алгоритме установления минимальной зарплаты в Польше в 2022 году:

• правительством страны будет предложен размер минимального заработка;
• затем следует обсуждение внесенного предложения в Совете по общественному диалогу (RDS), где собраны представители ассоциации работодателей и профсоюзов;
• на согласование или возражения с приведенными доводами выделено 30 календарных дней;
• в случае, если за указанный срок Rada Dialogu Społecznego не сможет вынести внятного решения, согласовать или возразить, сумма устанавливается правительственным постановлением, которое появится не позднее 15 сентября 2021 года.

В последние годы не наблюдается прецедента принятия совместного решения в Совете, поскольку между участниками всегда возникают трения по поводу оплаты — первые считают ее завышенной, вторым она кажется чрезмерно маленькой. Исходя из этого, прогнозируются высокие шансы на то, что минималка будет равна 3000 zł.

Мнение независимых экспертов

Аналитики, не входящие в группы работодателей или представителей трудового класса, считают, что брутто минималки увеличится на 185 zł в месяц, а оплата рабочего часа поднимется на 0,70%. Если основываться на одних данных, приведенных независимыми экспертами, то минималка в брутто предлагается следующая:

• 2985 zł в месяц;
• 19 – 19,50 zł в час.

Согласно другому мнению, рост минимальной зарплаты может оказаться выше — например 3001 злотых в месяц.

Мнение профсоюзных организаций

Что касается профсоюзов, их мнение расходится с представителями малого и крупного бизнеса традиционно — их совершенно не устраивают предлагаемые параметры. По утверждению представителей от рабочего класса минималка должна вырасти как минимум на 500 злотых нетто. Более того, они предлагают решение, каким образом этого добиться:

• увеличить заработную плату работникам до 3125 zł;
• на эту же сумму снизить налоговое бремя для работодателей.

Профсоюзы обосновывают свои предложения правительственными прогнозами на предстоящий 2022 год. Именно правительство считает, что в будущем году будет отмечен рекордный результат по снижению уровня безработицы (3%), тогда как сейчас зафиксирована цифра в 6,4%. То же самое говорится и об инфляции — 2,5%, тогда как в 2020 году она составила 4,4%, кроме того запланирован серьезный рост ВВП. Есть еще один аргумент, на который ссылаются профсоюзные организаторы — это правительственная помощь бизнесу в размере 100 млрд в прошедшем году. По их мнению, теперь настала очередь для оказания помощи противоположной стороне.

Мнение представителей бизнеса

Здесь мнения абсолютно противоположные — бизнес не только против подобных предложений, он не согласен вообще на какие-либо повышения в ближайшем будущем, аргументируя это кризисной ситуацией после пандемии. По утверждению представителей от класса работодателей, малый и средний, а зачастую и крупный бизнес находятся на грани разорения, и увеличение финансовой нагрузки может оказаться губительным не только для бизнеса, но и, как итог, для рабочих.

Профессор Яцек Менчина (Jacek Męcina), являющийся советником правления Конфедерации Lewiatan, утверждает, что подобная новость ужасна, а последствия принятия такого решения незамедлительно и негативно скажутся на сфере бизнеса. По его мнению, сейчас наметился серьезный рост в первый год после пандемии, и такие решения опрометчивы и безосновательны в пору неопределенного положения экономики, налоговой среды.

Сами же предприниматели предлагают коренные изменения в формуле расчетов. Выглядеть это должно таким образом — величина МРОТ устанавливается в размере 50% от средней зарплаты по стране за прошедший год. Если рассчитывать по такому принципу, то озвученные 5682 злотых превращаются в минимальную зарплату в 2022 году размером 2841 zł брутто. При этом не следует забывать, что озвученная сумма взята только за последний квартал, для использования как наглядный пример.

На ком лежит ответственность за принятие решения

Всем, кого затрагивает эта тема, следует напомнить, что предложение о повышении размера минимальной оплаты труда на 2022 год следует от правительственных органов. Происходит передача предложения в Совет по общественному диалогу обычно до 15 июня, однако ввиду ситуации с Ковидом дата может быть откорректирована.

Если совет работодателей и работников смогут прийти к единому мнению, и согласуют цифру, правительству останется только утвердить ее. Надежды на это весьма призрачны, чтобы не сказать — нулевые.

Экономическая ситуация в мире постоянно усложняется и ухудшается, Польша тоже имеет свои проблемы. Все вкупе минимизирует шансы на договоренность в Rada Dialogu Społecznego. Если до конца летнего сезона не будет принято решение RDS по величине минималки, то осенью в дело вступит правительство. Точнее, это случится в сентябре, когда Кабинетом министров РП будет принята соответствующая декларация, как это обычно и случается.

Зарплата в Польше 2021. Минималка выросла, сколько будут зарабатывать мигранты новом году?

UPD от 10.06.2021 года — увеличение заработной платы благодаря росту необлагаемого минимума.

Повышение минимального размера оплаты труда, это не единственное предстоящее решение — также планируется за счет снижения налогового пресса добиться увеличения суммы нетто зарплаты, то есть это то, что работник получает на руки после произведенных вычетов.

Согласно программе «Польский лад» предстоят различные мероприятия по восстановлению экономики страны. Планируется повышение размера необлагаемого минимума — считается что такой подход окажется эффективен в повышении размера нетто.

В Польше имеется ряд налогов, которые начисляются только на заработную плату, превышающую значения обозначенного минимума. В качестве примера можно привести простую формулу — если работник получает в месяц 2800 злотых, налоги начисляют по формуле: 2800 х 12 – 8000 = 25600 zł. Проще говоря, при заработке 33600 в год налоговым бременем будет обложена сумма равная 25600 zł. Может показаться, что это несущественно, однако не все так однозначно. «Польский лад», будучи введенным в 2022 году, увеличит необлагаемый минимум до 30000 zł. В этом случае, и в случае с увеличением МРОТ расчет будет выглядеть таким образом: 2985 х 12 – 30000 = 5820 злотых.

Это автоматически означает, что налоговый пресс ляжет только на сумму 5820 в год, а весь остальной заработок останется неприкосновенным, не считая социальных платежей. Для упрощения понимания происходящего стоит обратиться к алгоритму правительственных экспертов. По их подсчетам выходит, что если бы при увеличении минималки до 2985 zł необлагаемый минимум остался бы на прежнем уровне, то те, кто получает минимальную зарплату, остались бы с показателем 2191,93 zł, тогда как после принятия новых правил сумма нетто от МРОТ увеличится до 2343,94 злотых. При этом надо заметить — указанные примеры касаются только минимальных оплат, а необлагаемый минимум отличается регрессивными свойствами. Это означает, что чем больший доход имеет человек, тем меньше становится необлагаемая сумма, вплоть до полного ее обнуления. Такое происходит при высоких заработках.

Калькулятор зарплат на 2022 год

Необходимо уточнить, что грядущие изменения будут касаться не только работников, получающих минимальную заработную плату, но и других. Как утверждает польское правительство, улучшение финансовой ситуации ожидает примерно 18 млн работников. Следуя расчетам правительственных экспертов, до 120 тысяч злотых в год увеличивается порог для повышения налогового бремени. Для людей, работающих в черте города вычет будет равен 250 zł, для работников в сельской местности он увеличивается до 300 zł.

Все те введения, о которых рассказано выше, возможны только при условии, что новые законы начнут работать. Пока же применять запроектированные формулы к существующим реалиям нет никакого смысла — рассмотрение и принятие нормативно-правовых актов запланировано на осень 2021 года, а работать они начнут не ранее 2022 года.