Запрошення від роботодавця для візи до Канади (LMIA)
Що таке LMIA? – LMIA або Labour Market Impact Assessment, – це запрошення від роботодавця з Канади або оцінка впливу на ринок праці, яка потрібна для отримання дозволу на роботу в Канаді для кваліфікованих працівників з-за меж країни.
Хто видає запрошення? Видається Міністерством імміграції, біженців та громадянства Канади (IRCC) та підтверджує, що роботодавець не зміг знайти канадського громадянина чи постійного жителя, який може виконати роботу.
LMIA потрібен для наступних категорій працівників
- Кваліфіковані працівники, які мають досвід роботи та освіту, необхідні для виконання роботи.
- Робітники, які виконують некваліфіковану чи низькокваліфіковану роботу.
- Працівники, які працюють у областях, які вважаються пріоритетними для канадського уряду.
Щоб отримати LMIA, роботодавець повинен подати заявку до IRCC та надати таку інформацію:
- Опис роботи, включаючи обов’язки, вимоги до освіти та досвіду.
- Інформація про заробітну плату та пільги.
- Пояснення про те, чому роботодавець не зміг знайти канадського громадянина або постійного жителя, який може виконати роботу.
- Якщо IRCC схвалить LMIA, то роботодавець зможе подати заявку на дозвіл на роботу для іноземного працівника.
Деякі винятки з вимоги
- Працівники, які мають пропозицію працювати від канадського роботодавця, який є учасником програми Global Talent Stream.
- Працівники, які мають пропозицію працювати від канадського роботодавця, який знаходиться в регіоні з високим рівнем безробіття.
- Працівники, які мають пропозицію працювати від канадського роботодавця, який є учасником програми International Mobility Program.
Щоб отримати LMIA (запрошення на роботу до Канади), роботодавець повинен довести, що:
- Працівник з-за меж Канади має необхідні навички та досвід для роботи.
- Роботодавець не міг знайти канадського працівника, який міг би виконати роботу.
- Прийом працівника з-за меж Канади не зашкодить канадському ринку праці.
Заява на LMIA має бути подана в Інтернеті
Роботодавець повинен надати таку інформацію:
- Інформацію про компанію та посаду.
- Інформація про працівника з-за меж Канади.
- Інформація про ринок праці.
Після отримання запрошення від роботодавця з Канади працівник може розпочати процес отримання робочої візи. Дозвіл на роботу може бути отриманий у посольстві чи консульстві Канади у країні проживання працівника.
Процес отримання запрошення може бути складним та трудомістким
Роботодавці та працівники з-за меж Канади можуть звернутися за допомогою до консультанта з імміграції.
Ось кроки, які потрібно зробити для отримання запрошення від роботодавця в Канаді:
- Роботодавець повинен визначити, чи потрібна LMIA для посади. Деякі посади не потребують LMIA.
- Роботодавець повинен подати заявку до ESDC.
- ESDC розгляне заявку та ухвалить рішення протягом 60 днів.
- Якщо заявку буде схвалено, роботодавець отримає лист із підтвердженням.
- Працівник з-за меж Канади може подати заявку на отримання дозволу на роботу.
Ось деякі додаткові відомості про процес отримання запрошення у Канаді:
- Вартість подання заявки на LMIA складає 1500 канадських доларів.
- Роботодавець може подати заявку на LMIA у будь-яку пору року.
- Заявка на LMIA може бути подана онлайн або поштою.
- ESDC може запросити додаткову інформацію або документи під час розгляду заявки.
Юшманов Костянтин засновник агентства ЄВіза, провідний візовий стратег.
Про експерта: Маю понад 12+ років практичного досвіду у сфері візового консалтингу та міграційного права. З 2012 року допомагаю українцям отримувати візи навіть після складних відмов у консульствах. Моя робота базується на принципах повної прозорості та юридичної відповідності.
Офіційні дані та реквізити:
- Статус: Фізична особа-підприємець Юшманов К. О.
- РНОКПП (ІПН): 3338613017
- Номер запису в ЄДР: 2 139 000 0000 005551 від 30.08.2012 р.
- Основний КВЕД: 63.91 Діяльність інформаційних агентств
Діяльність здійснюється офіційно згідно з чинним законодавством України.
Чому обирають «ЄВіза» під моїм керівництвом:
- Вичерпні консультації: надаємо повну інформацію про всі нюанси візового оформлення.
- Допомога в зборі документів: збираємо та правильно заповнюємо всі необхідні папери.
- Повний супровід: ми з вами поруч від першої зустрічі до моменту отримання візи.
- Дистанційна подача: ми подамо документи замість вас, дотримуючись усіх вимог консульств — вам нікуди їхати не потрібно.
Комплекс послуг: ✅ Оформлення запрошення та страхування. ✅ Заповнення анкети без помилок з урахуванням усіх актуальних вимог. ✅ Отримання візи без вашої присутності (де це дозволено законодавством).
Зателефонуйте для консультації:
+38(093)-726-52-35
info@multi-viza.com.ua – Відділ консультацій та подання документів.
partner@multi-viza.com.ua – Для пропозицій про співпрацю та роботодавців.
control@multi-viza.com.ua – Відділ контролю якості.
